Vízum je určeno kvalifikovaným pracovníkům a jeho udělením získává žadatel (případně i jeho partner/ka a děti) trvalý pobyt v Austrálii. Víza se tedy udělují na dobu neurčitou. Žadatel musí být k získání těchto víz nominován australským zaměstnavatelem.
Aby se tak stalo, musí uchazeč splňovat řadu podmínek, především:
Jednotlivé požadavky se mohou lišit podle kategorie, ve které je vízová žádost podávána. Existují celkem 3:
Kategorie je určena pro držitele tzv. sponsorshipu, tedy Temporary Work (Skilled) visa (subclass 457). Po uplynutí 2 let práce pro stejného zaměstnavatele na stejné pozici, se může zaměstnavatel rozhodnout nabídnout zaměstnanci (tedy držiteli sponsorshipu) práci na dobu neurčitou. V takovém případě nominuje zaměstnance na získání Employer Nomination Scheme víza v rámci této kategorie Temporary Residence Transition stream. K získání víza nemusí žadatel znovu prokazovat svou kvalifikaci a/nebo dovednosti, protože ty už byly ověřeny 2 letou prací pro zaměstnavatele.
Do této skupiny patří vízové žádosti kvalifikovaných pracovníků, které jejich zaměstnavatel nominoval přímo k získání trvalého víza. Dále jde o žadatele, kteří v Austrálii naopak nepracovali ještě nikdy nebo jen krátce, žádají o vízum mimo území Austrálie anebo ti, kteří nespadají do předchozí kategorie Temporary Residence Transition stream.
Tito žadatelé musí kromě požadované úrovně angličtiny doložit alespoň 3 letou praxi v relevantním oboru. Musí se jednat o takovou pozici, která je uvedená na tzv. Short-term Skills Occupation Listu (od 19.4. 2017 nahradil dřívější CSOL list). Dalším požadavkem, je pozitivní Skills Assesment. Jedná se o proces, v průběhu kterého příslušná australská organizace hodnotí kandidátovu kvalifikaci a schopnosti.
Týká se žadatelů, kteří pracují pro australského zaměstnavatele na základě zvláštní dohody (tzv. Labour agreement - více informací zde), kterou zaměstnavatel uzavřel s australskou vládu. Děje se tak v případě, pokud zaměstnavatel potřebuje získat zahraničního zaměstnance na pozici, která není uvedená v Short-term Skills Occupation Listu (od 19.4. 2017 nahradil dřívější CSOL list). Vízová žádost se podává online, a to současně s nominací zaměstnavatele, anebo až poté, co je zaměstnavateli nominace schválena (nejpozději však do 6 měsíců od schválení).
Pokud zájemci o získání tohoto víza nemají pracovní nabídku od australského zaměstnavatele, mohou prostřednictvím databáze SkillSelect vyjádřit svůj zájem takovou nabídku získat. Do této databáze mají přístup australští zaměstnavatelé a také zástupci jednotlivých australských států a teritorií. Ti se na základě informací, které uchazeč uvede v tzv. Expression of Interest, mohou rozhodnout nominovat kandidáta na získání Employer Nomination Scheme víza.
Australský imigrační úřad kromě požadavků, které jsou kladeny na žadatele o vízum, stanovil i podmínky, které musí splňovat australští zaměstnavatelé. Pouze v případě splnění těchto podmínek, může zaměstnavatel žadatele úspěšně nominovat.